ROOM信息网 有些人在人际交往中要么对别人太热情，要么太冷漠。事实上，无论哪种方式都不是好的行为。人际关系中不要太热情，也不要对别人太好！对于一个有工作能力、头脑健全的人来说，独立和奉献是内在的需要。如果一段关系中的某些需求不能得到满足，那么维持这段关系就会更加困难。
在卡耐基关于成功的人际交往的思想中，心理交往中遵循功利主义原则是非常重要的——这一原则是基于人的各种需要，即人际交往是满足人的需要的活动。心理学家霍曼斯早在1974年就提出，人与人之间的交往本质上是一种社会交换。这种交换遵循与市场上的商品交换相同的原则，即人们都希望从一段关系中得到的不低于你付出的。事实上，你得到的不会少于你付出的。如果你得到的大于你付出的，也会让人失去心理平衡。
人际交往应该有所保留。初入社交圈的人常犯的一个错误就是“做好事到底”，认为全心全意为对方做事就会带来和谐、亲密的关系。不是这种情况。因为人不能盲目接受别人的贡献，否则就会感到心理不平衡。“滴水之恩，必有泉水报之。”这也是平衡关系的一种方式。
如果一件好事一下子做了，让人觉得自己无法报答或没有机会报答，愧疚感就会导致接受者选择疏远。为好事留出空间不应该一下子完成。这或许是平衡人际关系的重要原则。
留有余地，保持适当的距离，因为我们心里都需要一点空间。如果你想帮助别人，和别人维持长久的关系，那么不妨给别人一个回报的机会，以免因为内心的压力而疏远双方的关系。而“过度投入”，不给对方喘息的机会，就会窒息对方的灵魂。给彼此留下自由呼吸的空间。
