ROOM信息网 面对高校毕业生严峻的就业形势，政府、高校、社会各界纷纷提出建议，但这些毕竟只是解决问题的外部力量。真正解决大学生就业问题，必须从大学生自身做起。只有自身实力提高了，社会各界的努力才能落到实处，就业形势才能真正得到缓解。
大学生作为求职者的主体，直接面临着就业竞争。只有具备足够的竞争力，才能在严峻的就业形势下立于不败之地。为此，很多大学生在校期间积极探索各种方式为就业做准备，这当然是一件好事。但如果你只是集中精力准备各种考试，就会事半功倍。尤其是面对当前严峻的就业形势，将自己的注意力限制在一些与提升实力无关的考试上，只会降低自己的竞争力，甚至退出竞争舞台。
解决就业危机，大学生有很多经验需要积累，很多能力需要提高。与考试相比，实习、见习更具有实际意义。然而，为了准备考试，不少大学生“挤出”了本来可以用来实习的时间。他们只是在假期里找关系拿了单位的公章，随便写一份实习报告来“敷衍”学校。从学校的角度来看，这些学生看似实习过，但实际上只是多参加了几次考试，并没有获得多少工作经验。
个人能力不足是大多数在就业竞争中被淘汰的学生的通病。在当前国家积极出台各种措施保障高校毕业生就业的形势下，如果大学生自身能力没有大幅度提升，一大批大学生仍难免被淘汰。因此，政府和社会各界的外部支持对于大学生就业固然重要，但提高自身实力才是治本之道，也是成功解决大规模就业问题的基础。
